093大大小小都要管(4/5)
一闪一闪传媒为什么很少在社会上公开招人?
就仅仅只在本地,外面的各种部门,各种领导,想往公司里塞人的多了去了。
领导的家属子女也有啊。
这些外面的各种关系郑旭都要考虑到啊,哪能只要好处不想要包袱呢?
再说了,既然人家领导能张开口递话塞人,那被塞进来的人,他能差到哪去?
真进来个嚣张跋扈的给后面说情的领导丢人的,那就是傻x!
现在可真没这样的人,最起码郑旭他们公司没遇到过。
人家想往一闪一闪传媒里塞人,一是看中郑旭这个人,二是看中了他们公司的福利待遇和环境。
就这些关系户,可能不是人人都很有才干,但普通办事、工作还是能行的吧?
就郑旭成立这个新部门,只要是个正常人就能干!
平时做完本职工作,公司里那么多部门,还能让他们闲着?
把员工家属的生日统计出来之后,提前做好备忘录和工作计划。
安排好日期,平时采购准备好礼物,到时间了,几个人开车直接公费旅游!
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