第689章 让杨志刚当店长？（4/5）

他站在江夏面前，冷然的看着江夏。

有那么一瞬，江夏从他的身上看出了秦峰的气势。

她还很少在别人身上看出这种气势呢，就算钟山身上都没有。

“首先我不觉得我独自出售工程机有什么不妥，是，店里是有规章制度，新上岗的员工在出售工程机的时候需要有店长或老员工在场，可是这样的制度目的是什么呢？无非是担心新员工经验不足，毁了这单生意，我虽然是新员工，但是我已经有出售好几台空调的销售经验了，这些业绩足以经证明我人新，业务不新，经验不新，我记得我们在培训部的时候，培训老师曾经说过一句话，黑猫白猫只要抓住老鼠就是好猫，我们的目的是把空调销售出去，只要能做到这一点，又能给客户提供了优质的服务，那我们的目的也就达到了，这句话虽然是培训老师说的，但是这句话是出自于江经理之口，我说的没错吧？”

江夏点了点头，听了他这番话，心中更是对他赞赏不已，面上却不露。

“没错，是我说的，而且我的本意是要把这一点应用到实际当中，而且店里的规章制度也是我制定的，你这样说起来是在说我自相矛盾吗？”

“就是，杨志刚，江经理在培训部说的那些话是针对我们老员工的，你做熟了业务自然可以发挥你的业务水平，多签单子，可没让你一个新员工就大包大揽的去签工程机，你知道这一单生意要是搞砸了，那是店里多大的损失吗？”

赵凤双冷笑，这个杨志刚真是没有一点脑子，如果江经理和卢店长来了，他要揪着自己抢单子的事说起来，她还真不好对付。

可他倒好，自己抢他单子的事闭口不提，反倒揪着店里的规章制度不放。

店里的规章制度可都是江经理亲自制定的，他拿培训老师说的那些话来反驳店里的规章制度，这不是让江经理自己打自己脸吗？

杨志刚没有理会赵凤双，继续回答江夏的问题。

“江经理所传授我们的销售经验和店里的规章制度自然不矛盾，我是想说新人何以为新人？我们经过了店里系统的培训，又经过了实习期，如今成为了正式员工，就已经度过了新人阶段，且我的销售业绩也足以说明我并不比任何一个老员工做的差，那么为什么还要说我是新人，还要剥夺我身为一个正式员工的销售权利？规章制度是死的，人是活的，一个员工是不是新员工不能以时间来定。”

“你这是强词夺理……”

赵凤双在一旁跳着脚指责，就听到身后传来啪啪啪拍巴掌的声音。

就见江夏饶有兴致地拍着巴掌，那目光看着杨志刚有一种说不清道不明的情绪。

赵凤双不禁暗暗冷笑，看看都要把江经理气糊涂了。

杨志刚得罪自己又能怎么样？得罪江经理那才真是要倒大霉，就连那个宋云也一样。

江经理介绍过来的又怎么样？这个宋云自从来空调专卖店后，江经理来空调专卖店几次？更不要说开口袒护宋云。

用不了多久江经理也要去帝都，这个店还不是她说了算。

赵凤双正想着，果然就听到江夏质问道，“伶牙俐齿，辩口利辞，果然是做销售的料，杨志刚，既然你对自己如此的自信，那我再给你一个机会，你敢不敢挑战？”

赵凤双闻言心里都快乐开花了。